Meta sẽ cắt giảm 20% nhân sự toàn cầu để mở đường cho AI

Quang cảnh sự kiện Meta Connect. Ảnh: SCMP.

Nguyên nhân chính đến từ việc nhà sáng lập kiêm Giám đốc điều hành Mark Zuckerberg muốn dồn toàn bộ nguồn lực cho cuộc đua trí tuệ nhân tạo (AI).

Trong vài năm tới, Meta dự kiến chi tới 600 tỷ USD để xây dựng hệ thống trung tâm dữ liệu AI khổng lồ với lịch hoàn thành trước năm 2028.

Song song đó, công ty cũng mạnh tay mua lại các startup như Manus (AI đến từ Trung Quốc) và Moltbook, nền tảng mạng xã hội do AI vận hành.

Nhà sáng lập Mark Zuckerberg còn sẵn sàng trả hàng trăm triệu USD cho các nhà nghiên cứu AI hàng đầu nhằm chiêu mộ họ về đội “siêu trí tuệ” của Meta.

Tuy nhiên, những khoản chi khổng lồ như vậy khiến công ty phải cân nhắc lại quy mô nhân sự. Với hướng đi mới, Meta tin rằng AI có thể giúp tăng hiệu quả đến mức những dự án từng cần cả một nhóm lớn giờ đây chỉ cần một người giỏi vận hành là đủ.

Vì vậy, dù chưa đưa ra thời gian cụ thể, các lãnh đạo cấp cao đã được yêu cầu lên kế hoạch tinh gọn đội ngũ.

Khi đi vào triển khai, đây sẽ là đợt cắt giảm lớn nhất kể từ giai đoạn “năm của hiệu quả” (2022–2023), khi Meta đã sa thải khoảng 21.000 nhân viên.

Theo báo cáo gần nhất, Meta có gần 79.000 nhân viên tính đến ngày 31-12. Trước đó, công ty đã sa thải 11.000 nhân viên vào tháng 11-2022, tương đương khoảng 13% lực lượng lao động thời điểm đó.

Khoảng 4 tháng sau, Meta tiếp tục thông báo cắt giảm thêm 10.000 việc làm.

Cũng giống Amazon hay Block, Meta đang đi theo xu hướng chung của nhiều tập đoàn công nghệ Mỹ: Thu nhỏ quy mô con người để đầu tư mạnh hơn vào AI - thứ được xem là tương lai của toàn ngành.

(theo Meta, SCMP, Engadget)